首页 教育研究方法

四、访谈中的倾听与回应

字体:16+-

(一)倾听的注意要点

倾听不仅涉及人的行为,而且需要心与心之间的交流。倾听的注意要点如下。

第一,不轻易打断受访者的谈话。访谈者不仅要耐心倾听,而且要注意受访者所说的具体话语,而且要思考对方的动机、愿望和需求。在访谈过程中,如果听到一些自己希望继续追问的重要问题时,不应立刻打断对方,而应等待时机,在受访者谈话告一段落时再对这些问题进行追问。

第二,扩大自己容忍沉默的能力。访谈者要相信自己对所探讨问题有一定的了解,对访谈的情境也有一定的判断。这样,整个访谈才会比较自然轻松。

(二)访谈中的回应方式

访谈中的回应指的是在访谈过程中对受访者的言行做出的反应,其中包括言语反应和非言语反应。回应的方式一般有认可、重复、重组和总结、鼓励对方。

认可:希望被访谈者继续说下去。

重复:被访谈者把所说的事情再重复一遍,目的是引导对方继续就该事情的具体细节进行陈述,同时检验自己对这件事情的理解是否准确无误。

重组和总结:把被访者所说的用一两句话概括地说出来。

鼓励对方:一般情况下,被访者会有一些心理顾虑,不知自己所说的是否符合访谈者的要求,在这种情况下,被访者往往习惯于听到访谈者的肯定与鼓励。

【思考与练习】

一、名词解释

1.结构式访谈

2.半结构式访谈

二、简答题

1.访谈的特点有哪些?

2.简述访谈的类型。

3.访谈前应做哪些准备?

4.访谈中什么是好问题?需要避免问的问题是什么?

三、实践操作

结合自己的研究问题设计访谈提纲,做一次访谈调查。

【推荐阅读】

陈向明.质的研究方法与社会科学研究[M].北京:教育科学出版社,2000.