随着时代的发展和诸多的科学家的不断探索形成了这样一种共识：企业家精神是指与市场经济和企业发展要求相吻合的现代职业型企业家所特有的文化品质，通过开发新的组合在以前并不存在的地方创造经济价值。企业家精神是企业家这个特殊群体所具有的共同特征，是他们所具有的独特的个人素质、价值取向以及思维模式的抽象表达，是对企业家理性和非理性逻辑结构的一种超越、升华。
从企业家具备的特质和能力角度出发，企业家精神可概括为创新精神，积极进取，风险承担，敬业精神，合作精神，社会责任意识。而能力是企业家素质的外在表现，包括寻找新的市场机会，对潜在市场机会的敏感，控制欲，独立性等。从文化道德观角度理解，企业家精神是一种经济道德。从行为研究方法角度分析，企业家精神推动企业成长，应是包括创建新组织在内的一系列活动。
企业家群体独有的显著的精神特征使其与其他群体特征区别开来，人们日常也把它看作成功的企业家个人内在的经营意识、理念、胆魄和魅力，并以此标尺识别、挑选和任用企业家。企业家精神主要包括以下几点。
（一）创新精神
熊彼特关于企业家是从事“创造性破坏（creative destruction）”的创新者的观点，凸显了企业家精神的实质和特征。一个企业最大的隐患，就是创新精神的消亡。一个企业，要么增值，要么就是在人力资源上报废，创新必须成为企业家的本能。但创新不是“天才的闪烁”，而是企业家艰苦工作的结果。创新是企业家活动的典型特征，从产品创新到技术创新、市场创新、组织形式创新，等等。创新精神的实质是“做不同的事，而不是将已经做过的事做得更好一些”。所以，具有创新精神的创业者更像一名充满**的艺术家。