不过这些好处可不是白拿的，他们所受的训练更加严酷，除了其他士兵需要进行的训练内容外，他们还需要按称号编队进行加训。而对那些同时具备两个称号的人来说，每天练完后他们想死的心都有了，这四倍军饷可不是那样好拿的。如果还是近卫团成员或是同时具备三种及以上称号，那倒反而要好一些，因为他们都是极其难得的人才，赵抗自然会为他们量身定做更合适的训练计划。
见到训练效果非常明显，赵抗又不失时机地推出了战时条例：即当军队主将战死，而本方也战败时，从该军官直属下一级军官（包括其副职在内）生还者中抽签抽出一名处死，只剩一名的话则还是抽生死签（以后只剩一人的情况都按此办理，不再赘述），以免他们在必死的情况下逃跑；而对于伍长来说，当伍长战死，而该伍任务失败时，从全伍士兵生还者抽签抽出一名处死（包括副伍长在内）。此条例逼得士兵们不得不拼死作战，而且也消除了副职可能暗害主官谋求转正的隐患。
赵抗同时还出台了一条深受士兵欢迎的规定，即是所有官兵可以预支一个季度的军饷，不过该季度期间立下战功而应该增加的军饷便领不到了。虽然预支的话收入可能会有所减少，但是这样一来手头紧时要舒服很多，所以士兵们还是相当欢迎的。
另外，赵抗还制定了一项公积金制度，也就是官兵退役时发的补助。基础值是零，每在军队中呆一年加一两银子，每斩首一级或其他相应军功加二两银子，每参加五场战斗加一两银子。如果士兵在四十岁时退役只能拿到公积金的两成，四十五岁时退役可以拿到五成，五十岁后退役或是因伤退役可以拿到全额。
而抚恤金制度只对战死及因伤退役的官兵有效，对于战死的官兵，抚恤金由血缘最近的家属或该官兵预先指定之人领取，可以选择一次性领取三年的军饷或者是分十年领取五年的军饷，军饷的数量按战死时的军功和职务来确定。对于因伤致残而退役的官兵，抚恤金由其本人领取，可以选择一次性领取两年的军饷或者是分五年领取三年的军饷，军饷数量按退役时的军功和职务来确定。这些规定的陆续出台初步理顺了军队内部的利益关系，士兵们训练的劲头更足了，赵抗见状不由感叹，“他们还真是无利不起早啊……”