◎苏楠成厂领导了（抓虫）◎
下午上班, 许厂长就把几个副厂长叫会议室开会谈这个事情了。
副厂长们听到这事儿也是惊讶，从来没见过心这么大的工人啊。说句现实的话, 他们这些当领导的都没往这上面想呢。
许厂长道, “我也了解过这种事情，也确实有这种模式，只是我现在考虑这个问题对单位有没有什么影响。”
分管生产和销售的副厂长道, “这事儿严格说起来和我们服装厂关系不大，不影响我们单位的内部结构, 也不影响生产。现在就看利益有多大。”
分管后勤工作的副厂长道, “只要不要占用太多后期, 也不是不能接受。”
许厂长道，“我也是考虑过了……主要我是真想把这个人招回来。现在她可是安阳最出名的服装设计师了, 你们说，我们服装厂之前要是没招人进来还好说，招进来了又把人弄出去了, 别人怎么想？区领导市领导怎么想？”
他叹气, “这舆论压力是非常大的，到时候肯定有人要说我们留不住人才，管不住工人。”
其他人也是一脸无语。
他们也搞不清楚这事情到底是怎么闹成这个样子的。
当初要是不把人挤走，不是什么事情都没有了吗？
不过当着厂长的面也不好提过去的事情。
许厂长现在也是想弥补自己过去的错误决策, 所以也是想赶紧把这个错漏补回来。
苏楠提的这个事情, 他也了解过了, 是可以操作的。然后苏楠也不是要分单位本身的股份, 而是另外开一个小单位，相当于是分□□么对单位来说相当于是没影响。
而且苏楠说得也对, 到时候分公司赚钱了, 自然也是单位赚钱。
虽然他最近满意的结果还是苏楠回到设计部里面来, 然后好好为单位搞好设计，让单位赚钱。但是他也明白，这都是白想的。人还是要立足于实际，在实际的基础上面找到更好的办法。