1.如何评价培训需求评价在组织培训中的作用?
2.培训需求评价应注意哪些问题?
3.胜任力模型是如何运用于培训需求评价过程中的?
4.试述培训需求调查的方法及适用范围。
5.试述培训需求分析的方法及适用范围。
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