在问过自己“为何”、“为谁”、“何时”及“何地”这四个问题之后，对于如何最有效地准备你的讲稿，或者说，对于如何最好地达成目标，你的心里应该更有底了。
在此，你要尽量抱着开放的态度。随大流、做前人已经做过的事情可能很简单——例如采用别人已经给出或设计好的陈述演示模版。那么，你要当心心头“小鬼”再度出现。尽量让自己自信地打破常规进行创造性思考——考虑一下设计你自己的东西。如果你所展示的内容是你自己一手设计的，那你会发现自己能感到更加自信。你会对这些内容了解更深、更加熟悉。与传达自己的想法相比，表达他人的想法难度更大。
所以，尽量让自己自信地去创新，做一些可能与前人所做的不一样的东西。自信的人往往都准备好迎接这样的挑战。这样做也可能增加你的工作量和花费的精力，但额外的投入是值得的。拥有勇气迈入未知领域并且做一些全新的尝试，这将大大提高你的自信心。你越多做这样的尝试，你就越觉得自信、自在。而你周围的人也会开始把你当成一个更为开明的人，他们会认为你勇于尝试新想法、勇于超越现状。这些便是自信者所拥有的积极的特点。
启思案例
纳迪娅
纳迪娅在一家儿童慈善机构工作，她最近刚被提升为市场团队的组长。这是她第一次担当管理人的职位。她现在所领导的小组共有五个成员。
纳迪娅参加了我们开设的一个“建立自信”的课程。她特别想要提高自己在做公共演讲时的自信度，因为她想每周都给自己的团队开个例会。她觉得这是一个好的想法，因为用她的话来说：“前任的组长就是这样做的。”
“W”四步曲帮助纳迪娅拓展了思维。仅仅是思考“W”四步曲就已经让她觉得更加自信了。她意识到，只因为“前任组长这样做”而去开周例会，这种举措太不明智了。不过她也知道定时地把组员召集起来交流情况非常重要，因为信息需要传达，也需要以小组的形式进行讨论。