【本章学习目标】
● 熟悉人力资源开发的定义和特征。
● 了解人力资源开发的对象分类。
● 熟悉对开发者自身的开发。
● 熟悉人力资源开发的内容。
● 掌握人力资源开发的五种机制。
● 掌握人力资源开发的方法技术。
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